威派格最新动态

威派格智慧水务适不适合去？

不知道楼主是bai哪里的，du应聘什么岗位，威派格zhi智慧水务在全国dao各地都有分公版司，各个地方之权间可能有一些业务差别，领导班子也不同，适不适合还是要看个人以后想要从事的行业以及自身的发展规划。

另外说一下威派格智慧水务这个公司，这几年水务行业领域实施产业化和市场化改革，国家大力完善供水设施建设，可以说行业前景非常好，企业上市，规模也足够大，8月10日，威派格发布业绩预告，预计2020年半年度实现营业收入约3.12亿元左右，说明销售能力也足够强，加上许多政府合作项目，威派格他们家是有真才实学的，的的确确在技术研发上有一定的成就。所以个人认为这个公司是很有发展的，面试者完全可以过去先面一下再说。但是，各个地区的威派格分公司也有很多不同，也不能保证说遇不到不愉快的事情，谁能说自己一定能找到一份称心如意的工作呢，只能学会取舍，如果看好公司业务，并准备在水务行业发展下去，那么威派格就值得去，如果想把公司当个一个跳板，要学习一些知识和经验，我觉得威派格也是一个不错的机会。找一个好工作不容易，希望应聘者都能遇到一个好的同事和领导。

威派格营销管培生值不值得签？

作为18年入职威派格的的星辰二期的学长，接下来我就从我的经历来谈谈这入职后的感受，我打算用几个词来总结一下：

1、有目标。学弟学妹们，你们会不会有以下的困惑：没确定想不想工作，到底是工作呢还是考研呢或者是二战呢？会不会觉得自己还没准备参加工作，觉得自己能力不够的？或者对于自己选择什么类型的工作还在纠结？我想说的是当初的我这些问题甚至是更多的问题我都遇到过，但是在工作之后，我感受到前所未有的目标感，在市场工作中，我的大目标就是打开一个市场，小目标就是在达成市场推动过程中的各个重要节点工作，比如考察，交流会等等。在威派格除了我自己对于自己的目标，其实公司给我们市场人员规划了相应的路线，对我们每个人有不一样的培养路线，在市场推动中也会帮助我们梳理推动逻辑，但是具体的实施就得看我们是否能够在正确的路上，像升级打怪一样不断达成目标。以上呢是关于工作的目标，其实对于我们来说发展前景也是一种目标。在二期的学员里有人去了职能岗，有人去了研发和技术岗，市场类也分为不一样的方向，一期的师姐们就有人在一年半的时间就升上了经理，所以对于我自己努力过有很大收获是机会满满的，这是一个一看过去风景很好，但是不会让你看到头的企业，在19年2月22日我们威派格也正式敲钟上市，公司面临空前发展机遇，相信新加入的你们也会有更大的天地让你们翱翔。

2、有归属感。如果我说拿公司当家说不一定你们会觉得，这是加班的节奏啊，所以我就不那么浮夸。我还记得我独自跟进市场的第一周，有一天因为我自己定制计划的不太合理加上临时情况，导致我当天突然空下来，我当时的感觉比我在市场工作中被人拒绝了还难受。而且你们应该在高中的时候听到说，进入社会之后就不会存在真正的友谊了，这句话我坚定的持否定态度，人贵在真诚相待，如果你面对的人和你有同样的价值观，那很容易就会成为交心的朋友。我在培训时候遇见一群人，来自天南海北，操着不一样的方言，很大差异的性格，但是我真的很幸运遇见他们，所以要相信环境也会影响我们的友情甚至是爱情。我想这些就是归属感吧，会真的从公司的角度设身处地做一些事情。这么比喻不恰当，就像是我的好朋友好闺蜜，我可以和她天天互黑对骂，但是别人敢对她不好我第一个炸毛。从我的种种反应往回推，我只能感受到幸运。有很多人都说能找到一个不反感的工作已经不容易，对于我去年这个时候的选择，到现在都不后悔。

3、有人情味。现在社会上大多对于我们90后有一种偏见，因为我们没有经历过太艰难的生活，所以理所应当的认为我们不够刻苦，不够努力，很任性。但是明明没有！！！！其实我想表达的是我们公司相反，我们相信年轻人的创造力、相信你们一旦遇见所爱所追求的东西会格外执着，也相信不愿意将就的你们有无穷的潜力。为什么我会有这样的感触呢，因为我是威派格星辰二期的学员，我们就是公司最年轻的一群人，我能感受到所有人对我们的爱护，高管的培训，各种资源的倾斜，投入极大的财力物力人力和精力，就是为了找到我们，并且培养我们，一起进步一起提高。总部的办公室开放式的办公环境，所有人都一样，没有高低之分；工作之后你会发现很多人会以小+姓氏来称谓你这个人，但是我们不一样，董事长，董事长夫人还有所有高管、前辈他们会叫我家慧，高管们会努力记住我们所有人的名字；在我们培训完的最后一天，在晚宴上，我们当时一个小伙伴，他的头发是那种比较长的碎发，他问董事长说：李总，您说我这头发是不是之后下市场就最好把它给剪了啊，你们猜李总怎么说？他说：“孩子，我们的工作需要自信，如果你觉得你现在的发型或者装扮让你很自信，那你就不用管他，做自己喜欢的自己就好”，这就是我们的董事长，一个白手起家的企业家，都从最年轻最叛逆的时期过来，我相信他更懂我们。这只是我举的几个例子，因为我们都相信感性的力量，也相信人最本质向善的选择，这也是我们工作需要坚守的原则，真诚、善良。

真诚。我相信你们还听说过这样的说法：工作之后就要变得圆滑，这样才能有更好的发展。前提是圆滑不是一个贬义词。在威派格我们更加珍惜真诚，之前在培训的时候我就老听前辈们说，我们威派格的人走出去，客户就觉得我们和别人不一样，说实话当时我是不信的，但是我培训完独立工作快半年时间，一一证实了这些说法，而且都是从客户本身得知。他们说我们身上真诚不油腻的气质，不卑不亢的态度，专业解答的顾问角色，都让他们觉得心安。所以现在会有一些客户真心对我，当作他们孩子那样心疼。遇见了好的朋友，好的分公司，一切都冒着善意的泡泡，自己不自觉的也否定了说一定要变得很圆滑的这一说法。工作之后最大的感悟可能不是说我的公关能力和业务能力突飞猛进，而是现在更加会换位思考，心怀善意，无论是面对领导还是最底层的劳动人民，所以喜欢现在的自己，也喜欢这样的生活态度。面对比我年长一些的同事，他们身上还保持着少年心和不畏的态度，身上充满干劲，看着他们现在的样子，我在想如果多年以后的我是这样我也一样不会后悔。

威派格管培生大多都抄是销售岗位，如果你喜欢销售工作，威派格可以给你更大的平台和不同于快消品销售的销售模式，接触的都是水司等高层客户群体，一开始圈层就比较高，有利于后续自己的发展。

而且管培生一般都会给你个人市场发挥，同时加以培训，市场的好坏看个人能力，有很大的挑战空间，再加上是上市公司，比较稳定。

有谁知道北京威派格公司怎么样

3500+500绩效。bai深圳分公司有du200车补每月。这是市zhi场信息部工资，其dao他的不知道，总体来版说，待遇还权是很不错的，相比其他公司而言。而且全部是本科生以上的学历，也不会存在参差不齐的现象，员工之间很友好，像是好朋友，一家人，给人感觉很温暖，发展平台也很大。

很垃圾的，去这个公司面试过（我做这行做了三年），一级一级过，从所在的地级市跑版到省会，最后人家连权个回复都没有，问就说还商量着，让我先不要走，要是面试过了还需要签合同，就这样在省会一个人带了两天，最后，我给人家打电话，人家说不太合适，我是为什么不通知我呢，人家说忘了，让我在那块等了两天，路费、饭费都是自己承担，办事效率很差劲，就这样的公司，连最起码的对他人的尊敬都没有，如何能发展壮大呢

产品很不错，企业文化也很好，而且定期做野外拓展，成长空间很大。诚信与远见是公司价值的核心，是公司经营的指导方针也是所有员工的行为标准。

用人标准：人品好，想做事，有悟性。

WPG企业文化

用人标准

人品好，想做事，有悟性。

坦诚

不官僚主义，杜绝公司政治，提倡无障碍沟通，不追求形式的东西，脚踏实地，讲求实效。

诚信

市场中的诚信：承诺的一定要做到。

公司对员工的诚信：充分放权、独特的考核体系、管理的扁平化。

员工对公司的诚信：认真遵守制度，坦诚的沟通。

WPG企业文化

用人标准

人品好，想做事，有悟性。

坦诚

不官僚主义，杜绝公司政治，提倡无障碍沟通，不追求形式的东西，脚踏实地，讲求实效。

诚信

市场中的诚信：承诺的一定要做到。

公司对员工的诚信：充分放权、独特的考核体系、管理的扁平化。

员工对公司的诚信：认真遵守制度，坦诚的沟通。

积极进取

一个充满理想且屡创奇迹的团队，具有使命感；

永远富有激情，从不放弃自己的理想和抱负；

目标理想化，行动理性化；

内心的强大才是真正的强大；

极致用心，全力以赴。

负责任

社会责任：以企业的规范经营和可靠的产品来回报社会为主，社会捐赠为辅；

企业责任：引领给排水行业的发展，行业标准中完全公开自己的核心技术，为同行提供技术标准；

对员工的责任：打造一艘大船，共享和煦的海风和温暖的阳光。

价值共享

每一个合格的团队成员必须能够创造出价值。

以产品和服务为媒介让社会与我们共享我们团队创造的价值。

在团队内部每一名成员都能够分享由自己和团队一起创造的价值。

工业精神

产品是我们团队的代言人，社会通过产品了解我们，所以每一名成员都必须对产品负责。我们的社会价值也是通过产品体现的。做好我们的社会分工，做好我们的产品。

不追求哗众取宠的外在和不负责任的“概念销售”，用严谨甚至于苛刻的标准来追求技术的精湛实用和可靠性，形成良好的品牌效应。

人际关系的简单化推进我们产品的精益化。

我朋友在哪工作，节假日和国家是一样的，待遇不错

上海威派格智慧水务股份有限公司西安分公司怎么样？

上海威派格智慧水bai务股份有限du西安分公zhi司是2014-12-10在陕西省西安dao市注册成立的有限责任公回司答分公司(自然人投资或控股)，注册地址位于西安市高新区唐延路25号银河新坐标2幢1单元14层11407室。

上海威派格智慧水务股份有限公

上海威派格智慧水务股份有限公司西安分公司的经营范围是：一般经营项目：在环保设备专业领域内从事技术开发、技术咨询、技术转让、技术服务；机电设备、电气设备、电子设备、五金交电批兼零；普通机电设备维修；商务信息咨询；从事货物及技术的进出口业务（国家限制和禁止进出口的货物和技术除外），给排水成套设备、金属制品生产、销售。（以上经营范围除国家规定的专控及前置许可项目）。在陕西省，相近经营范围的公司总注册资本为38229万元，主要资本集中在1000-5000万和100-1000万规模的企业中，共72家。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。

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威派格待遇怎么样

威派格供水bai设备的原理：du

市政管网压力正常时，zhi市政的水经过恒dao压腔通过泵组加压专至用户管属网，当高峰期供水时市政压力下降，能量储存器释放带压气体进高压腔挤压高压腔的水向恒压腔管网补水，汇同恒压腔的市政水向用户补水，同时高压腔具有小流量供水保压功能。当用户低峰期供水时，管网利用双向补偿器将泵出水口端的高压水引向高压腔补水，随着液面不断上升溶于水的惰性气体，被挤压回能量储存器内，随时准备下一个用水高峰期的到来。

经过给大量的客户安装后我们认为威派格供水设备是真正的无负压产品，产品质量和工艺以及后期的使用效果来说，都是非常满意的。如果具体询问可以打电话1338929151（限陕西地区_

威派格在智慧水务领域专业吗？怎么样？

威派格他家是bai智慧水务解决方案提供du商，农村饮用水，zhi直饮水，校dao园水资回源，医院水资源、二次供水管理都答有涉及，19年2月份在上证主板上市，整体来说是够专业的，智慧供水项目，算是最近很火的大数据+物联网了，相信以后还这个行业会越来越好的。